DLA PRACOWNIKA

Dla pracownika pozytywną — bo wygodną — może być postawa nieangażo- wania się, uchylania od odpowiedzialności, minimalizacji wysiłku. Nie jest to jednak postawa pozytywna z punktu widzenia korzyści zakładu pracy. Przykładów rozdźwięku między rozumieniem przez pracowników a przełożonych, reprezentujących „interes zakładu”, pozytywności po­staw wobec pracy dostarczała rzeczywistość lat siedemdziesiątych. Ówczesna propaganda sukcesu miała na celu ukształtowanie postaw peł­nych optymizmu, wiary w wielkie osiągnięcia produkcyjne i własną wydajność. Postawy takie nie były jednak „pozytywne” dla wielu pra­cowników spostrzegających fałszywość i kruchość rzekomych sukcesów produkcyjnych.

Znalazłeś się tutaj dzięki poniższej frazie kluczowej:

Witaj! Witaj na mojej stronie poświęconej modzie i urodzie. Znajdziesz tutaj wiele wiele wpisów dotyczących doboru stylizacji i i odpowiednich dodatków do nich. Co jakiś czas będą pojawiały się także wpisy urodowe. Jeśli podoba Ci się forma mojego bloga to zapraszam do komentowania 🙂
Wszelkie prawa zastrzeżone (C)